"القومي للأجور": 2400 جنيه حد أدنى للأجور بالقطاع الخاص بغض النظر عن الوظيفة
قالت الدكتورة حنان نظير مستشار المجلس القومي للأجور إن الحد الأدنى 2400 جنيه وهو إجمالي ما يحصل عليه أي عامل كحد أدنى بغض النظر عن الوظيفة أو المهنة، مشددا على أن قرار تطبيق الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص لا رجعة فيه وسيتم تطبيقه من بداية عام 2022.
وأضافت خلال مداخلة هاتفية مع الإعلامية عزة مصطفى ببرنامج صالة التحرير المذاع عبر قناة صدى البلد، أن القطاعات الاقتصادية بالقطاع الخاص ملتزمة بتطبيق الحد الأدنى ولا يوجد قطاع مستثنى ولا يوجد أي استثناءات في التطبيق مشيرة إلى أن القرار تم إعلانه في يونيو ونشر في الجريدة الرسمية شهر سبتمبر الماضي.
وأوضحت مستشار المجلس القومي للأجور أن صاحب العمل ملزم بتطبيق القرار ويوجد استثناء مؤقت بتقديم صاحب العمل ما يثبت تعثره للحصول على استثناء مؤقت لتخطي وضعه الاقتصادي الصعب ويمكن قبول الطلب أو رفضه بعد الدراسة وتم تلقي 3090 طلبا فقط في هذا الإطار.
وأكدت أن 24 قطاعا تقدموا بطلب للاستثناء من تطبيق الحد الأدنى للأجور وسيتم النظر فى طلبات القطاعات التى تقدمت باستثنائها وسيتم الرد عليهم رسميا.
