محافظ دمياط تشارك بقمة المرأة المصرية "360 درجة نحو حياة نسائية مزدهرة"
شاركت الدكتورة منال عوض، محافظة دمياط، في جلسة نقاشية بعنوان "نحو حياة مزدهرة للمرأة تؤسسها القوانين والسياسات وبرامج التمكين"، والتي شاركت فيها ضمن فعاليات قمة المرأة المصرية في نسختها الثالثة لعام 2024. تم تنظيم القمة برعاية الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، وبالشراكة بين المجلس القومي للمرأة ومنتدى الخمسين للنساء الأكثر تأثيرًا، بالتعاون مع الاتحاد الأوروبي.
شهدت القمة حضور وزيرات التضامن الاجتماعي والتعاون الدولي والهجرة والبيئة والثقافة، بالإضافة إلى رئيس وفد الاتحاد الأوروبي في مصر، ورئيس منتدى الخمسين، وعدد من سفراء الدول حول العالم.
خلال الجلسة النقاشية، تم التركيز على الخطوات التي اتخذتها الحكومة المصرية في مجال التشريعات والسياسات الوطنية لصالح المرأة المصرية المهنية خلال السنوات السابقة، بهدف تعزيز مشاركة المرأة بشكل عادل وشامل في جميع المجالات وتمكينها للمساهمة في التأثير في المجتمع.
وتعزيز جودة الحياة فى المجتمع وتقييم التوصيات اللازمة فى هذا الشأن لتطوير ودعم هذه السياسات بما يتوافق مع التحديات العالمية الحالية، حيث استعرضت الجلسة فى مضمونها محاور تتعلق بالتوجهات الرئيسية للسياسة الوطنية لتمكين المرأة وآليات صناعة استدامة حقيقية لهذه السياسات بما يضمن تحقيق الأهداف المنشودة المتعلقة بتمكين المرأة المهنية والحفاظ على حقوقها المكتسبة ووصولها إلى المناصب القيادية وحمايتها ضد أشكال العنصرية.
تحدثت "محافظ دمياط" خلال الجلسة عن تجربتها في تولي منصب نائب محافظ الجيزة لمدة أربع سنوات، وكذلك تجربتها في تولي منصب محافظ دمياط. أكدت على حرصها على النزول الميداني للتعامل مع المواطنين وتوفير خدماتهم، وتحقيق الشراكات مع المؤسسات الأهلية والمنظمات الدولية لإطلاق مبادرات داعمة لمجالات الخدمة المجتمعية.
هذا الموضوع ساهم في تأكيد فكرة وجود المرأة في مناصب محافظ وقدرتها على حل المشكلات والمشاركة في مسيرة التنمية.
أشارت "محافظ دمياط" خلال حديثها إلى أن أحد أهم السُبل التي تساهم في نجاح وتكرار تجربة تولي السيدات منصب المحافظ هو إتاحة فرص بتولي السيدات منصب نواب المحافظين، حيث تعتبر هذه الفرصة فرصة جيدة لتدريبهن في مجالات العمل المحلي، مما يؤهلهن لتولي منصب المحافظ.
وفيما يتعلق بدور محافظ دمياط في تمكين السيدات داخل المحافظة، أكدت "المحافظ" حرصها على تطبيق استراتيجية تمكين المرأة، ايمانًا بالجهود الكبيرة التي تبذلها المرأة في مجال العمل.
حيث أشارت إلى أنه تم إتاحة الفرصة للسيدات المجتهدات لتولى مناصب سواء رؤساء وحدات محلية أو نواب رؤساء وحدات محلية وأيضًا مديرى إدارات داخل الهيكل الادارى للمحافظة، وحققن هؤلاء السيدات نجاحات كبيرة.
ولفتت أن للمرأة الدمياطية اصرار كبير على النجاح والمشاركة فى كافة المبادرات التى تتيحها الدولة لتمكينها والتى جاء أبرزها برنامج " المرأة تقود بالمحافظات المصرية " الذى اطلقته الأكاديمية الوطنية للتدريب ووزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية داخل المحافظة حيث حرصت المرأة الدمياطية على المشاركة وبقوة فى هذا البرنامج.
كما أشارت " محافظ دمياط " إلى تبنى المحافظة عدد من المبادرات لتعزيز إستراتيجية تمكين المرأة،وذلك فى إطار توجيهات القيادة السياسية، حيث جاء أهم تلك المبادرات على الإطلاق.
انشاء المدينة الصديقة للنساء التى تم انشاؤها بالتعاون مع المجلس القومى للمرأة وبتمويل من هيئة الأمم المتحدة للمرأة، بمحيط مكتبة مصر العامة بمدينة عزبة البرج، والتى يتم خلالها توفير دورات تدريبية للسيدات لتنمية مهاراتهن ومساعدتهن على بدء مشروعاتهن وتطويرها .
علاوة على ما تحققه المدينة بمجال التثقيف لها ولاطفالها لوقوعها بمحيط مكتبة مصر العامة والتى تحتضن أنشطة مختلفة وكتب متنوعة ومتنوعة تستهدف الأطفال والكبار ولفتت أنه وبعد النجاح الكبير الذى حققته المدينة فى تنفيذ هذه الأهداف حصلت محافظة دمياط على جائزة اليونسكو لمدن التعلم 2021 ، هذا إلى جانب توجيه فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسى رئيس الجمهورية بتعميم هذه التجربة بقرى " حياة كريمة " على مستوى الجمهورية.
مضيفة إنه تم التعاون مع منظمة العمل الدولية وشركة ميثانكس مصر لاطلاق دورات تدريبية فى إطار مشروع المنظمة " وظائف لائقة لشباب مصر،،معًا لمواجهة التحدى فى دمياط " التى استهدفت الشباب من الجنسين، وكان من بين المتدربين عدد كبير من النساء لمساعدتهن على بدء وتطوير مشروعاتهن.
فيما ويشار إلى أن مضمون القمة يركز على آليات صناعة الاستدامة في تحقيق الأهداف المنشودة المتعلقة بتمكين المرأة المهنية، والحفاظ على حقوقها المكتسبة ووصولها للمناصب القيادية، وحمايتها ضد أشكال العنصرية كافة، وصناعة روابط وجسور حقيقية بين السيدات في القطاعات الرئيسية والذين يتقاسمون الالتزام بمعالجة أكبر التحديات التي تواجهها المرأة من خلال قوة المشاركة والتواصل المبنيين على العمل والالتزام.
ويتضمن الحدث إقامة ملتقى التوظيف الأول " تمكين المرأة لتمكين مصر"، لتوفير فرص عمل للخريجين وفرص تدريب للطلاب والطالبات للتأهيل إلى سوق العمل بالتعاون مع شركاء التنمية لتشكيل حالة من الإيجابية في الملتقى.
وسيعقد على هامش الملتقى ورش عمل تهدف إلى التوجه الوظيفي الصحيح لاتخاذ قرارات مهنية مستنيرة، وفتح آفاق جديدة لتنمية قدرات الطلاب التنافسية وإعدادهم للحياة العملية.
وتخصيص مساحة لكل مؤسسة مشاركة لتقديم معلومات للفتيات المشاركات والدخول في حوارات مباشرة مع الباحثات عن عمل، وتقديم المشورة الوظيفية من خلال الجلسات التفاعلية.
كما يقوم منتدى الخمسين سيدة بالتعاون مع الاتحاد الاوروبي بإقامة أول معرض متكامل لتوثيق صور وقصص أهم السيدات اللاتي شاركن وأسهمن وأثرن في صناعة وبناء تاريخ مصر على مر العصور.