برقم الهوية.. تعرف على شروط وخطوات الاستعلام عن الضمان الاجتماعي الجديد

قامت وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية، بتقديم طريقة إلكترونية للاستعلام عن حالة الضمان الاجتماعي للأفراد المسجلين في الضمان، يتيح هذا النظام للمواطنين والمقيمين التحقق من أهليتهم للضمان الاجتماعي ومعرفة معلوماتهم بكل يسر وسهولة دون الحاجة إلى زيارة جهة رسمية.

الاستعلام عن الضمان الاجتماعي

الدخول إلى الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

بعد تسجيل الدخول اختر خيار التنمية الاجتماعية من الخدمات الإلكترونية المتاحة.

ستُنقل تلقائيًا إلى صفحة تسجيل الدخول حيث يُطلب منك إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور ورقم التحقق.

بعد تسجيل الدخول بنجاح، اختر خيار الطلبات من الصفحة الرئيسية.

ستظهر لك قائمة بالطلبات التي تم تقديمها، حيث يمكنك البحث عن الطلب المرغوب فيه.

اضغط على رمز العين الموجود بجانب الطلب لعرض تفاصيل الطلب.

ستظهر حالة الطلب ضمن التفاصيل، ويمكنك معرفة ما إذا تم قبوله أم لا.

الفئات المستحقة للضمان الاجتماعي

برنامج الضمان الاجتماعي الذي طرحته وزارة الموارد البشرية يستهدف فئات معينة من المواطنين والمقيمين في المملكة العربية السعودية وهم:

الأشخاص الذين بلغوا سن الشيخوخة،ولم يتمكنوا من العمل بشكل مؤقت أو دائم، يتم توفير الضمان الاجتماعي لهؤلاء الأشخاص لضمان حصولهم على الدعم اللازم في فترة التقاعد.

الأسر التي لا يوجد بها عائل، وتشمل: (المطلقة مع الأبناء- الأسرة المهجورة- الأرملة مع الأيتام- أسرة المعلق- أسرة مفقود- أسرة الغائب- أسرة المُدمن).

المرأة التي لا يوجد لها شخص يعولها، وتشمل: (المطلقة- الأرملة- المهجورة- زوجة الغائب- زوجة المدمن- زوجة المفقود).

شروط التسجيل في الضمان الاجتماعي

إذا كنت تستوفي شروط الضمان الاجتماعي، فلن تكون بحاجة إلى الاستعلام عن حالة الضمان الاجتماعي لأنه سيتم قبول طلبك بشكل تلقائي، وهنا هي الشروط التي ذكرتها:

يجب أن تكون سعودي الجنسية.

يجب أن لا يتجاوز راتبك الحد الأدنى المحدد للضمان الاجتماعي.

يجب أن تلتزم بتعليمات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية فيما يتعلق بالصحة والتعليم.

يجب ألا تكون مقيمًا في دور إيواء حكومية.

يجب تسجيل الطلب وتقديمه إلكترونيًا عبر منصة الوزارة الرسمية.

يجب الالتزام بشروط العمل المسجلة في منصة العمل والتي تسمح بالحصول على عمل إذا كنت قادرًا على العمل.

يجب ألا تمتلك أصولًا توفر لك دخلًا ثابتًا عالًا.

يجب عدم الإقامة خارج حدود المملكة لمدة تزيد عن 3 أشهر سواءً كانت منفصلة أو متصلة في السنة التي تقدم فيها الطلب.

الأوراق المطلوبة للضمان الاجتماعي

توجد بعض المستندات المطلوبة الأساسية التي يجب توفيرها للتسجيل في الضمان الاجتماعي، وتشمل:

تقديم وثائق تثبت أن لا يوجد أقارب يتحملون مسؤولية إعالة أفراد الأسرة المتقدم عنها.

تقديم وثيقة رسمية تثبت هوية المتقدم، مثل البطاقة الشخصية أو أي وثيقة أخرى صادرة عن الجهات الحكومية المعترف بها.

تقديم وثائق تبين مصدر الدخل الكلي للأسرة وقيمته، مثل صور العقود أو الشهادات الرسمية للعمل أو الدخل الحكومي.

في حالة العمل الرسمي، يجب تقديم صورة طبق الأصل لعقد العمل الخاص بالمتقدم.

توفير شهادة تعريف بنكية تثبت حساب المتقدم في البنك وتفاصيل الحساب البنكي.

ملء نموذج طلب التسجيل المقدم من قبل الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي.

حالات إسقاط الضمان الاجتماعي عن المستفيد

هناك بعض الحالات التي يمكن أن يتم فيها إسقاط الضمان الاجتماعي عن المستفيد وفقًا لتوجيهات وزارة الموارد البشرية. وتشمل تلك الحالات:

عدم استيفاء أي من شروط الضمان الاجتماعي.

تأخر في تحديث البيانات المطلوبة في الوقت المناسب بعد تلقي إشعار بضرورة التحديث.

تقديم بيانات غير صحيحة أثناء التسجيل الإلكتروني في الضمان الاجتماعي.

إثبات قدرة المستفيد على العمل وعدم البحث عن فرص عمل.

تلقي إشعار من الوزارة بتقديم طلب للعمل عبر الإنترنت في وظيفة تابعة للوزارة وعدم استجابة المستفيد لهذا الإشعار.

عدم الالتزام ببرامج التأهيل على الرغم من قدرة المستفيد على التأهيل.

مميزات نظام الضمان الاجتماعي

يسمح النظام بتوفير حقوق جميع المتواجدين في البلاد، بغض النظر عن جنسيتهم أو خلفياتهم، وذلك من خلال توفير الدعم والمساعدة اللازمة لتلبية احتياجاتهم الأساسية.

يهدف النظام إلى ضمان تحقيق الحد الأدنى من المعيشة الكريمة للأفراد والأسر، من خلال توفير الدعم المالي والخدمات الضرورية لتلبية احتياجاتهم الأساسية مثل الغذاء والإسكان والرعاية الصحية.

يوفر النظام جميع الإمكانيات والوسائل اللازمة للمستفيدين، مثل الخدمات الصحية والتعليمية والتأهيل المهني، وذلك لمساعدتهم على تحسين وضعهم المعيشي وزيادة فرصهم في الحصول على فرص عمل جيدة.

يساعد النظام في توفير الدعم والمساعدة للمستفيدين في حالات الكوارث والحوادث، مثل الأمراض الخطيرة أو الإعاقة أو الوفاة المفاجئة، من خلال تقديم التعويض المالي والرعاية اللازمة.