رسوم العمالة المنزلية.. بدء تطبيق المرحة الثانية "تفاصيل"

أعلنت  وزارة الموارد البشرية عن تطبيق المرحلة الثانية  الرسوم المفروضة على العمالة المنزلية، وذلك بدايةً من بعد غد الخميس الموافق 11 من شهر مايو الجاري، و21 شوال لعام 1444هـ.

"الموارد البشرية" تضيف جمهورية سيراليون كوجهة دولية لاستقدام العمالة المنزلية

حساب المواطن.. تأثير استقدام العمالة المنزلية على الدعم

رسوم العمالة المنزلية 

تم الإعلان عن تطبيق قرار فرض 9600 ريال عن كل عامل من العمالة المنزلية بدايةً من 11 مايو الجاري وذلك للمرحلة الثانية.

شروط رسوم العمالة المنزلية

وأشارت الموارد البشرية إلى أن تطبيق قرار رسوم العمالة المنزلية يأتي تنفيذًا لقرار مجلس الوزراء الصادر بتاريخ 16- 6- 1443 هـ، والذي يقضي بفرض مبلغ مالي يقد بـ9600 ريال سنويا على عامل منزلي إضافي يزيد عن الـ4 عاملين بالنسبة للمواطن السعودي، وتفرض 9600 ريال عن عامل إضافي يزيد عن العامل الثاني بالنسبة للمقيمين.

قامت الموارد البشرية بتنفيذ المرحلة الأولى من القرار يوم 21| 10| 1443 هـ، والتي تضمنت فرض 9600 ريال عن كل فرد من من العمالة المنزلية الجديدة التي تعدت الـ4 أفراد للسعودي والفردين للمقيم، وذلك بالنسبة للعمالة المنزلية الجديدة التي تم استقدامها في العام الأول من تنفيذ القرار.

استثناءات رسوم العمالة المنزلية

تبدأ المرحلة الثانية من القرار يوم الخميس 11 مايو 2023، كما أشارت الموارد البشرية إلى وجود استثناءات من هذا القرار.

وتشمل استثناءات رسوم العمالة المنزلية: 

• الحالات الإنساية.
• ذوي الإعاقة.
• أمراض الخطرة.
• الأمراض المزمنة.

والعمالة المنزلية داخل المملكة العربية السعودية تأتي في إطار سعي وزارة الموارد البشرية  نحو تطوير كافة الخدمات، وتحسين بيئة سوق العمل وتعزيز جاذبيته، وحرصها على مراجعة التكاليف والخدمات المقدمة والأنظمة، وذلك وفقًا للمتغيرات الاقتصادية، وبما يتناسب معها، حيث تؤكد لجميع المتعاملين على ضرورة التقيد بعدم تجاوز سقف الأسعار المعلن عنه.

المملكة العربية السعودية تعمل على استقدام العمالة المنزلية من بلدان مختلفة مثل: "إثيوبيا، بوروندي، أوغندا، تايلاند، كينيا، بنغلاديش، الفلبين، سريلانكا، سيراليون.

طبقًا  للائحة مادة 23 من نظام العمالة المنزلية فعامل الخدمة المنزلية هو كل شخص ذي صفة طبيعية يؤدي خدمة منزلية مباشرة أو غير مباشرة إلى صاحب العمل أو أي فرد من أفراد أسرته ويكون أثناء أدائه الخدمة تحت إشراف وتوجيه صاحب العمل، أو من يقوم مقامه، مثل العاملة المنزلية أو العامل المنزلي، أو السائق الخاص أو البستاني أو الحارس المنزلي ومن في حكمهم، وعند استخدام عبارة (عامل الخدمة المنزلية) في هذه اللائحة، فإنه يُقصد بها عامل الخدمة المنزلية ومن في حكمه.