مد تسليم المستندات الورقية للمتقدمين للوظائف بتعليم الإسكندرية (صور)
عقد مصطفى العجمي، وكيل وزارة التربية والتعليم بالإسكندرية، اليوم الخميس، اجتماعا مع مديري عموم الإدارات التعليمية، بحضور عادل عبد الوارث مدير عام التعليم الفني، ومحمد الجيزاوي مدير عام التعليم العام، وإيمان العشري مدير إدارة الموارد البشرية، وذلك للوقوف على آخر المستجدات في إعلان وزارة التربية والتعليم عن حاجتها لشغل وظائف التعليم لسد العجز بنظام التعاقد المؤقت.
وأكد العجمي على الالتزام بتعليمات الوزارة في استمرار تسلُّم المستندات الورقية من المتقدمين لمدة أسبوع آخر مع فحص المستندات بدقة متناهية والالتزام بكافة الشروط والضوابط الواردة في الإعلان.
كما تناول العجمي تفعيل مبادرة تعليم الكبار ببعض الإدارات بالتعاون مع لجنة التعليم بديوان المحافظة.
كانت أعلنت مديريه التربية والتعليم بمحافظة الإسكندرية، عن حاجتها لشغل وظائف التعليم لسد العجز، وذلك عن طريق التعاقد المؤقت حتى نهاية الفصل الدراسي للعام الحالي 2018/2019.
جاء ذلك في ضوء احتياج الإدارات التعليمية المرفقة بالإعلان، وفقا للشروط الآتية: "أن يكون المتقدم حاصلا على مؤهل تربوي مناسب أو على مؤهل عالي مناسب بالاضافه إلى دبلوم تربوي للوظيفة المتقدم لها، أن يكون من غير شاغلي الوظائف الحكومية تعيين أو تعاقد، ألا يكون المتقدم قريبا لأي من شاغلي الوظائف القيادية والاداره الإشرافية بالمديرية والاداره التعليمية حتى درجه القرابة الثانية نسبا او مصاهره".
كما شملت الاشتراطات: "أن يكون المتقدم محمود السيرة حسن السمعة، أن يكون المتقدم للتعاقد من المقيمين في نطاق الاداره التعليمية المتقدم لشغل وظيفة بها مده سنه على الأقل سابقه لتاريخ الإعلان، ألا يكون المتقدم قد حكم عليه في جناية أو جريمة مخلة بالشرف او الامانه ما لم يرد إليه اعتباره، ان يجتاز المقابلة الشخصية".
وحددت المديرية المستندات المطلوبة للمتقدم وهي: "أصل المؤهل الدراسي بالاضافه إلى صوره منه، المؤهلات الأعلى في حاله الحصول عليها ماجستير أو دكتوراه، شهادة ميلاد مميكنه، صوره بطاقة المدنية سارية حتى 12/ 2019، قيد عائلى للوالد حتى الدرجة الرابعة".
كما شملت المستندات: "صحيفة حالة جنائية حديثة، عدد 2 صوره شخصيه، أن يكون لائق طبيا بموجب شهادة طبية صادره من مستشفى حكومي، الموقف من التجنيد للذكور والخدمات العامة للإناث، ما يثبت إقامة المتقدم للتعاقد في نطاق الاداره التعليمية المتقدم لشغل وظيفة بها ماده سنه على الأقل سابقه لتاريخ الإعلان".
واشترطت المديرية على المتقدمين التقدم للإعلان الكترونيا عن طريق رابط تم تخصيصه من المديرية، على أن تقدم المستندات الورقية المشار إليها بعالية وصوله استمارة التقدم الالكترونية للإدارة التعليمية فى موعد أقصاه أسبوع من تاريخ الإعلان وسيتم تحديد موعد المقابلة الشخصية والاختبارات بعد انتهاء الإعلان على الرابط المحدد لذلك".
